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SVEB Newsroom

Halten Sie sich über Entwicklungen in der Weiterbildung auf dem Laufenden und finden Sie Antworten auf aktuelle Fragen.


Aus der SVEB-Redaktion

Der Baumeisterverband legt das Fundament

Unterstützt vom SVEB haben die Implenia Schweiz AG und der Schweizerische Baumeisterverband (SBV) ein Pilotprojekt im Rahmen von GO Next durchgeführt. Ziel war es die Grundkompetenzen von Mitarbeitenden im Baugewerbe zu fördern. Das Projekt, das im März 2017 zum Abschluss kam, war gemäss Ricardo Mero, Leiter Grundbildung beim SBV, und Adrian Geissmann, Bauführer und Leiter Ausbildung, ein Erfolg.


„Digitale Bildungsoffensive“: Grosser Förderbedarf bei Erwachsenen

Der Bundesrat hat am 5. Juli Bericht und Aktionsplan „Digitalisierung“ von Wirtschaftsminister Johann Schneider-Ammann gutgeheissen. Über Investitionen bis zu 200 Millionen Franken für die Jahre 2019/2020 soll im Herbst entschieden werden. Der SVEB fordert, dass ein wesentlicher Teil der Investitionen in die Weiterbildung fliesst. Er weist auf den grossen Nachholbedarf für Erwachsene hin.


Zeit für das Beschreiten neuer Wege

Im Zentrum der Jahreskonferenz der European Association for the Educaction of Adults (EAEA) stand die Frage, wie die Weiterbildung neue Teilnehmer gewinnen könne. Noch immer ist eine grosse Gruppe von Menschen von der Teilnahme an Weiterbildung ausgeschlossen. Die Gründe dafür wurden an der EAEA-Tagung Ende Juni 2017 sichtbar.


Digitalisierung ist nur mit Weiterbildung zu meistern

Wirtschaftsminister Johann Schneider-Ammann beantragt beim Bundesrat einen Kredit über 150 Millionen Franken für die Grund- und Weiterbildung im Zusammenhang mit der Digitalisierung. Der Kreditentscheid soll noch vor der Sommerpause fallen. Der SVEB begrüsst diesen Vorstoss. Aufgrund von teilweise disruptiven Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeitswelt unterstützt er insbesondere die Zielsetzung, auch in die Weiterbildung zu investieren....


Nachholbedarf bei der Digitalisierung

Ringier-CEO Marc Walder kann wohl mit Fug und Recht als digital-affine Person bezeichnet werden. Er hat die Initiative «Digitalswitzerland» angestossen, mit der er das Land zu einem führenden digitalen Standort machen will. Würde es nach ihm gehen, würden die Kinder anstatt Geschichte Programmieren lernen. Auf die Schulbank setzt er sich aber auch gleich selber und nimmt dabei seine Konzernleitung mit. Jede Vorstandssitzung bei Ringier...


Die Chefs gehören auf die Schulbank

16/6/2017

Die meisten Unternehmen in der Schweiz haben keine Strategie, wie sie mit unterschiedlichen digitalen Kompetenzen ihrer Mitarbeiter umgehen sollen. Das könnte fatal werden.

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Victorinox setzt auf GO Next

30/5/2017

Das Schwyzer Traditionsunternehmen Victorinox setzt bei der Weiterbildung seiner Mitarbeiter auf GO Next, wenn es um Grundkompetenzen geht. Der Leiter HR, Robert Heinzer, erklärt die Gründe.

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Flucht ins didaktische Neuland

17/4/2017

Wo liegen die Grenzen der Freiwilligenarbeit mit Flüchtlingen? Ein Laien-Deutschlehrer gibt Auskunft.

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Warum Menschen ihre Schreib- und Leseschwäche verstecken

4/5/2017

Die Zahl der Menschen, die in der Schweiz Mühe bekunden, einen Text zu lesen oder zu verfassen, ist erschreckend hoch. Doch was steckt hinter diesen Schwächen? Ein Radio-Beitrag geht der Frage nach.

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Antworten auf den Gender-Gap bei der Lesekompetenz

14/03/2017

Regelmässig scheinen die PISA-Studien eine deutliche bessere Lesekompetenz von Mädchen gegenüber Jungen zu belegen. Doch im Erwachsenenalter scheinen die Differenzen plötzlich verschwunden zu sein. Eine aktuelle Studie gibt Antworten auf das Rätsel.

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Betriebe als Ressource der Weiterbildung

04/03/2017

Für die betriebliche Weiterqualifikation sind die Betriebe zentral. Doch Unternehmen können auch als Bremsen bei der Weiterbildung wirken.

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Wenn Weiterbildung Standard wird

30/01/2017

Nur wenn in den Unternehmen konsequent Weitbildung betrieben wird, lässt sich auch dem Fachkräftemangel einigermassen entgegenwirken.

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Arbeit statt Sozialhilfe

15/01/2017

Die schweizerische Sozialhilfekonferenz SKOS verlangt vom Bund drastische Massnahmen, um Asylsuchende in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Der Schweizerische Verband für Weiterbildung (SVEB) unterstützt die Forderung der SKOS nach vermehrten Investitionen in die Bildung.

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Weiterbildungsgesetz ist in Kraft

11/01/2017

Das Weiterbildungsgesetz ist seit dem 1. Januar in Kraft. Bis Ende April müssen nun die Kantone Programme beim Bund anmelden, mit denen sie die Grundkompetenzen fördern möchten.

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War for Talents

26/12/2016

Im Zusammenhang mit dem Fachkräftemangel wird gerne von einem War for Talents gesprochen. Doch diesen kann man nur verlieren. Anstatt den Blick nach aussen zu richten, täten Unternehmen gut daran, vorhandenes Potential besser zu fördern.

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Pisa-Studie

13/12/2016

Die jüngste Pisa-Studie hat ergeben, dass rund ein Fünftel der Schweizer Jugendlichen markante Leseschwächen aufweisen. Mangelnde Grundkompetenzen sind jedoch auch ein Problem unter Erwachsenen. Will man den Teufelskreis sich vererbender Probleme durchbrechen, muss auch in der Erwachsenenbildung der Hebel angesetzt werden.

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Sparen bei Grundkompetenzen

7/12/2016

Wer im Bereich Grundkompetenzen den Rotstift ansetzt, verursacht letztlich Mehrkosten, sagt SVEB-Direktor Bernhard Grämiger im aktuellen Interview mit der SVEB-Redaktion.

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Medienmitteilungen

Hier finden Sie Informationen und Stellungnahmen zu aktuellen Entwicklungen oder Ereignissen in der Weiterbildungslandschaft.

Frühere Mitteilungen

Education Permanente 1/2017: Ressourcen der Weiterbildung

Medienmitteillung vom 1. März 2017

Arbeit statt Sozialhilfe – der SVEB schliesst sich den Forderungen der SKOS an

Medienmitteilung vom 15. Januar 2017

Das Weiterbildungsgesetz ist in Kraft – und läuft Gefahr zu verpuffen

Medienmitteilung vom 10. Januar 2017

Neue Webseite – neue Inhalte

Medienmitteilung vom 7. Dezember 2016


Politische Informationen

Positionspapiere SVEB
Stellungnahmen des SVEB zu bildungspolitischen Themen.
Stellungnahme zur Totalrevision MiVo


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