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Nuova strategia formativa per le persone scarsamente qualificate della città di Zurigo

Affinché le persone scarsamente qualificate all'interno e all'esterno del sistema di assistenza sociale possano aumentare la loro occupabilità, è necessario fornire un sostegno mirato alla formazione di base e continua. La città di Zurigo ha quindi adottato una nuova strategia formativa che è stata presentata il 28 ottobre ed è in linea con l'offensiva di formazione continua COSAS e FSEA.


Trasparenza nelle pubblicazione dei corsi – la Fondazione per la protezione dei consumatori riceve solo pochi reclami

Grazie alla pubblicazione trasparente dei corsi, le parti interessate possono trovare le informazioni necessarie per prendere una decisione in merito all'offerta di formazione continua. Questo è richiesto dalla Carta elaborata dalla FSEA per la pubblicazione trasparente dei corsi*. Effettivamente, come viene accettata dai partecipanti? Lo abbiamo chiesto alla Fondazione per la protezione dei consumatori.


Piattaforma di scambio 2019: «prenderemo tutti i feedback, li valuteremo e se pertinenti e possibili li applicheremo»

Il 26 settembre, circa 80 persone si sono incontrate a Berna per riflettere sullo stato attuale della revisione FFA. Per Andreas Schubiger, consulente in pedagogia professionale e uno dei moderatori della conferenza, i feedback sono stati importanti e saranno presi in considerazione laddove possibile. Questa modalità di azione sarà utilizzata anche nel corso del processo.


Il Canton Zurigo Lancia il progetto “Lernstube”

L’ufficio che si occupa di competenze di base del Cantone di Zurigo mira a promuovere lo sviluppo di "Lernstuben" (aule didattiche) consolidate a livello regionale. Per Cäcilia Märki, responsabile delle competenze di base FSEA, questo è un approccio promettente.


Premio per la ricerca applicata nella formazione professionale

La società svizzera per la ricerca applicata in materia di formazione professionale (SGAB/SRFP) vuole rafforzare il dialogo tra teoria e pratica e promuovere e pubblicizzare progetti significativi. A tal fine, lancia il premio SGAB. I progetti che hanno uno stretto legame con la formazione professionale e che traducono nella pratica i risultati della ricerca in questo campo possono concorrere. Il termine ultimo per la presentazione delle...


Le microimprese imparano autonomamente

Le imprese con meno di 10 dipendenti sono molto attive nella formazione continua. Tuttavia, per la formazione, raramente si avvalgono di corsi standardizzati o del sostegno di enti di formazione continua. Questo è il quanto emerso dal nuovo studio della FSEA.


La pubblicazione trasparente dei corsi ripaga

La Scuola Club Migros è tra i firmatari della Carta* per la pubblicazione trasparente dei corsi. Abbiamo parlato con Regula Umbricht, responsabile vendita/clienti corporate, direzione scolastica Migros Svizzera orientale, di clienti insoddisfatti e di come impedire che lo siano.


I servizi cantonali per l’orientamento professionale non raggiungono quasi mai gli adulti

I servizi per l’orientamento professionale, universitario e di carriera (OPUC) svolgono un ruolo importante nel processo strategico della "Formazione professionale 2030". Un nuovo studio mette in luce le esigenze di sviluppo dei centri di orientamento e dimostra che oggi l'orientamento professionale, in particolare per gli adulti, non riceve sufficiente attenzione.