La formazione crea ricchezza per la societ\u00e0 e fornisce la forza lavoro necessaria all’economia. \u00c8 anche un prerequisito fondamentale per proteggere gli individui dalla povert\u00e0. A fronte della crescente carenza di manodopera e di lavoratori qualificati, nonch\u00e9 dell’avanzare della digitalizzazione, che fa aumentare costantemente il livello di competenze richieste a chi \u00e8 lavorativamente attivo, la Conferenza svizzera delle istituzioni dell’azione sociale CSIAS e la Federazione svizzera per la formazione continua FSEA hanno deciso di proseguire e ampliare l’Offensiva formazione continua lanciata nel 2018. La decisione \u00e8 sostenuta da un’ampia alleanza di rappresentanti dell’economia e della formazione.<\/p>\n\n\n\n
In una conferenza stampa, alcuni rappresentanti dei servizi sociali, dei cantoni, del mondo della formazione continua e dell’economia si sono espressi a favore dell’intensificazione dell’Offensiva formazione continua nell’azione sociale. Il messaggio dell’alleanza \u00e8 chiaro: tutti i beneficiari dell’assistenza sociale devono avere l’opportunit\u00e0 di continuare la propria formazione in base al proprio potenziale. Tutti ne traggono vantaggio: l’economia riceve la manodopera di cui ha urgente bisogno, lo Stato \u00e8 sollevato dai costi dell’assistenza sociale e le persone in assistenza possono tornare a garantire il proprio sostentamento in modo indipendente.<\/p>\n\n\n\n
Nel 2021, circa 182\u2019000 adulti di et\u00e0 compresa tra i 18 e i 64 anni sono stati sostenuti dall’assistenza sociale. Circa la met\u00e0 di loro non aveva una qualifica professionale e un terzo aveva difficolt\u00e0 in una o pi\u00f9 aree delle competenze di base. Finora, l’assistenza sociale si \u00e8 concentrata sull’inserimento diretto nel mercato del lavoro. Tuttavia, l’esperienza dimostra che senza un miglioramento delle competenze di base e delle qualifiche professionali, l’integrazione nel mercato del lavoro \u00e8 destinata a non durare.<\/p>\n\n\n\n
In questo contesto, nel 2018 la CSIAS e la FSEA hanno lanciato l’Offensiva formazione continua. L’obiettivo dell’Offensiva era quello di dare a tutte le persone sostenute dall’assistenza sociale l’opportunit\u00e0 di proseguire la propria formazione. Dal 2019, con il supporto di diverse fondazioni, la prima fase dell’Offensiva formazione continua ha dato la possibilit\u00e0 a nove servizi sociali in Svizzera tedesca e in Ticino di essere sostenuti nello sviluppo della propria struttura di promozione nell\u2019ambito della formazione. Grazie all’Offensiva formazione continua, nell’assistenza sociale \u00e8 cresciuta la consapevolezza del potenziale della formazione continua come mezzo e base per un’integrazione sostenibile nel mercato del lavoro. Inoltre, in diversi cantoni \u00e8 migliorata la collaborazione tra il settore formativo e quello sociale. I risultati positivi dei primi tre anni dell’Offensiva sono riportati nel rapporto di valutazione (il rapporto<\/a> \u00e8 disponibile in francese e tedesco).<\/p>\n\n\n\n Nell\u2019attuale contesto caratterizzato dal forte aumento della carenza di lavoratori qualificati, ma anche dalla crescente digitalizzazione, che richiede sempre nuove competenze a chi \u00e8 lavorativamente attivo, emerge l’urgenza di dare seguito all’Offensiva formazione continua e implementarla in modo trasversale. Nei prossimi anni (2023-26) l’Offensiva sar\u00e0 quindi allargata, nell’ambito dell’assistenza sociale, a tutta la Svizzera, con la realizzazione di strutture di promozione stabili in una quarantina di nuovi servizi sociali oltre ai nove gi\u00e0 supportati. Questo ulteriore sviluppo e l’istituzione di una cooperazione tra l’assistenza sociale e le direzioni cantonali della formazione con i loro programmi cantonali per la promozione delle competenze di base degli adulti, dovrebbero incentivare l\u2019utilizzo delle offerte formative per le persone in assistenza sociale.<\/p>\n\n\n\n Un ulteriore obiettivo \u00e8 quello di migliorare la cooperazione tra i servizi sociali e il mondo economico. L’attenzione si concentra, in questo ambito, sullo sviluppo di offerte di qualificazione specifiche che consentano di abbassare la soglia di ingresso nei settori economici che risultano essere di particolare interesse per i beneficiari dell’assistenza. Si sperimenteranno, inoltre, nuove forme di cooperazione per promuovere la formazione continua.<\/p>\n\n\n\n Gli obiettivi dell\u2019Offensiva formazione continua sono sostenuti da:<\/p>\n\n\n\n Per informazioni pi\u00f9 approfondite, si rimanda al rapporto di valutazione (il rapporto<\/a> \u00e8 disponibile in francese e tedesco, disponibile nell’e-magazine \u00abZeso\u00bb) e alla presa di posizione \u00abOpportunit\u00e0 di finanziamento e lacune nei costi della formazione professionale di base per adulti: costi diretti e indiretti della formazione\u00bb (documento in francese<\/a> e tedesco<\/a>).<\/p>\n<\/div>\n\n\n\nCreazione di strutture di promozione stabili <\/h2>\n\n\n\n
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Maggiori informazioni<\/h2>\n\n\n\n