La digitalizzazione sta cambiando la nostra societ\u00e0. Non solo sta cambiando il modo in cui comunichiamo e consumiamo, ma sta anche richiedendo nuove competenze nel mondo del lavoro e spostando i confini tra lavoro pagato e non pagato. La diffusione della tecnologia digitale in molti settori della vita non \u00e8 nuova, ma questo sviluppo si \u00e8 accelerato con la pandemia. Questo d\u00e0 alla formazione di base e continua un ruolo importante nella trasformazione digitale.<\/p>\n\n\n\n
I cambiamenti nel mercato del lavoro sono notevoli. Ci saranno ancora abbastanza posti di lavoro retribuiti in futuro e la gente sar\u00e0 in grado di vivere grazie a questi? Quali lavori scompariranno? Quelli che restano daranno una sicurezza sociale sufficiente? Queste domande sono state oggetto di un vivace dibattito per alcuni anni.<\/p>\n\n\n\n
Si prevedeva che la met\u00e0 dei lavori sarebbe scomparsa e che non ci sarebbe stato pi\u00f9 lavoro retribuito, analisi pi\u00f9 recenti suggeriscono che la trasformazione digitale porter\u00e0 alla scomparsa di alcuni lavori in molte professioni, ma anche alla creazione di nuovi. Le previsioni pi\u00f9 pessimistiche finora non si sono avverate. In generale, c’\u00e8 una tendenza ad aumentare il livello di qualificazione e verso attivit\u00e0 non ripetitive. La forza innovativa delle aziende, il sistema formativo svizzero e le leggi liberali sul lavoro sono considerati fattori chiave per questo successo.<\/p>\n\n\n\n
La Confederazione si aspetta di perdere l’11% dei posti di lavoro a medio termine. Questo \u00e8 visto come un normale cambiamento strutturale. Tuttavia, poich\u00e9 il livello delle qualifiche tende ad aumentare, la Confederazione conclude – seguendo il parere unanime degli esperti – che la formazione di base e continua sono essenziali nel contesto della trasformazione digitale.<\/p>\n\n\n\n
Ognuno dovr\u00e0 formarsi costantemente per rimanere nel suo lavoro attuale in futuro. Le qualifiche e le competenze richieste sono in costante aumento. Ma non tutti i settori e le professioni sono colpiti allo stesso modo.<\/p>\n\n\n\n
Quali sono le sfide della trasformazione digitale da una prospettiva di genere? Che impatto ha sulle donne e sugli uomini? La digitalizzazione offre l’opportunit\u00e0 di eliminare le attuali disuguaglianze tra donne e uomini nel mercato del lavoro? Quando si leggono i numerosi rapporti e strategie degli istituti di ricerca o della Confederazione, \u00e8 chiaro che la prospettiva di genere difficilmente appare nelle analisi della trasformazione digitale.<\/p>\n\n\n\n
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