{"id":11056,"date":"2022-08-16T15:41:12","date_gmt":"2022-08-16T13:41:12","guid":{"rendered":"https:\/\/projects.atxeit.ch\/sveb\/grundkompetenzen\/go-upskilling-am-arbeitsplatz\/"},"modified":"2023-12-08T10:34:02","modified_gmt":"2023-12-08T09:34:02","slug":"go-upskilling-sul-posto-di-lavoro","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/alice.ch\/it\/temi\/competenze-di-base\/go-upskilling-sul-posto-di-lavoro\/","title":{"rendered":"GO \u2013 Upskilling sul posto di lavoro"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-group is-style-reduced-width is-layout-flow wp-block-group-is-layout-flow\">\n<h1 class=\"wp-block-heading\">GO \u2013 Upskilling sul posto di lavoro<\/h1>\n\n\n\n<p class=\"is-style-lead\">In molte aziende il posto di lavoro \u00e8 anche un luogo di apprendimento. Tuttavia, non \u00e8 scontato che quanto si apprende in questo contesto abbia riscontro diretto nel processo lavorativo. Allo stesso modo non \u00e8 scontato restare competitivi con i cambiamenti dovuti ad esempio alla digitalizzazione, ai cambiamenti organizzativi, economici, sociali e climatici.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Posto di lavoro: punto di partenza per l\u2019apprendimento<\/h2>\n\n\n\n<p>La situazione sul posto di lavoro \u00e8 il punto di partenza per l&#8217;apprendimento. I contenuti delle lezioni possono essere per esempio: la comprensione delle istruzioni di lavoro o la creazione di piani di lavoro elettronici e molto altro ancora. In ogni caso vengono trattate tutte le competenze di base: dalla comunicazione orale e scritta alla matematica del quotidiano e le conoscenze delle TIC. Poich\u00e9 si tratta di un apprendimento situazionale l\u2019effetto sul processo del lavoro quotidiano \u00e8 immediato se si organizza anche un trasferimento nella pratica.<\/p>\n\n\n\n<p>Per la realizzazione di una formazione continua sul posto di lavoro, troverete qui ulteriori informazioni sui concetti, sulla consulenza e sulla priorit\u00e0 di finanziamento della Confederazione: <a href=\"https:\/\/www.sbfi.admin.ch\/sbfi\/it\/home\/formazione\/f-c\/competenze-di-base-degli-adulti.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Sito web SEFRI<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Il modello GO<\/h2>\n\n\n\n<p>Cinque tappe per la promozione sostenibile delle competenze di base sul posto di lavoro. Il <a href=\"https:\/\/alice.ch\/it\/temi\/competenze-di-base\/go-upskilling-sul-posto-di-lavoro\/il-modello-go\/\">modello GO<\/a> mette a disposizione degli enti erogatori un metodo e degli strumenti di lavoro.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Servizi della FSEA<\/h2>\n\n\n\n<p>La FSEA consiglia gli enti di formazione continua, le organizzazioni dei lavoratori e dei datori di lavoro e i Cantoni sul&nbsp;<a href=\"https:\/\/alice.ch\/it\/servizi\/go-upskilling-sul-posto-di-lavoro\/il-modello-go\/\">modello GO<\/a>&nbsp;e sul programma di promozione. Con la&nbsp;<a href=\"https:\/\/alice.ch\/it\/i-servizi-della-fsea\/\">formazione GO&nbsp;<\/a>la FSEA supporta inoltre gli enti di formazione continua nell\u2019acquisizione di aziende&nbsp; e nell\u2019esecuzione delle misure del programma nelle aziende.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Programma di promozione<\/h2>\n\n\n\n<p>La Confederazione investe fino a 13 milioni di franchi per formazioni continue sul posto di lavoro.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ulteriori informazioni<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button has-custom-width wp-block-button__width-50 is-style-outline is-style-outline--1\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/alice.ch\/it\/temi\/competenze-di-base\/go-upskilling-sul-posto-di-lavoro\/il-modello-go\/\">Modello GO<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button has-custom-width wp-block-button__width-50 is-style-outline is-style-outline--2\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/alice.ch\/it\/temi\/competenze-di-base\/go-upskilling-sul-posto-di-lavoro\/formazione-go\/\">Formazione GO<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button has-custom-width wp-block-button__width-50 is-style-outline is-style-outline--3\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/alice.ch\/it\/temi\/competenze-di-base\/\">Competenze di base<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Contatto<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:50%\"><div class=\"contact-persons\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"contact-person\">\n\t\t\t\t\tSimone Rizzi<br \/>\t\t\t\t\tResponsabile segretariato regionale, Membro della direzione FSEA<br \/>\t\t\t\t\t<br \/>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"tel:+41 (0)91 950 84 16\">+41 (0)91 950 84 16<\/a><br \/>\t\t\t\t\t<a href=\"mailto:simone.rizzi@alice.ch\">simone.rizzi@alice.ch<\/a><br \/>\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:50%\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>GO \u2013 Upskilling sul posto di lavoro In molte aziende il posto di lavoro \u00e8 anche un luogo di apprendimento. 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